主题教育开展以来，毕节监狱全面把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，突出主题教育的实践性，认真检视深入梳理，对短板弱项针对解决、落细落小，切实把主题教育成果转化为推动监狱工作高质量发展的生动实践。

为进一步增强与地方医疗系统的沟通协调，提升监狱医院诊疗能力，落实暖警爱警措施，毕节监狱邀请毕节市卫生健康局、毕节市疾控中心、毕节市精神病院等九家驻地医疗卫生健康部门聚焦医疗资源、内部管理、能力建设、水平提升等重难点方面工作召开联席会，有力推动“大卫生、大健康、大保障”监地协作“大模式”，深化医联体共建。

“请进来”解难题 “点对点”防风险

毕节监狱医院与浙江省人民医院毕节医院、毕节市第二人民医院、毕节市第三人民医院深化协作，三家医院专家定期到监狱医院指导设施设备维护、医技人员培养、药品配备等工作，并在医联体协作框架内，根据监狱医院实际需要，由三家医院定期安排眼科、呼吸内科、消化内科、耳鼻喉科、皮肤科、外科等相关专家进监诊疗，在提升监狱医院诊疗水平的同时，有效减少了罪犯外出就医带来的风险隐患。

监狱医院积极与毕节市卫生健康局对接监狱医院远程会诊室建设，实现医疗资源共享的同时强化远程诊治水平建设，打破困扰罪犯诊疗空间、时间的限制，预计年底远程会诊室建成并投入使用。

制度化强“弱项” 专业化补“短板”

对标对表《贵州省监狱医院标准化建设基本标准》《贵州省监狱医院标准化建设考评细则》，查漏补缺，顺利完成了监狱医院标准化建设复评验收各项工作；强化标准化血液透析室建设，在浙江省人民医院毕节医院的指导下，建设完成设施齐全、功能完善的标准化血液透析室；修订完善了《监狱医院工作职责》《毕节监狱狱内罪犯就诊管理制度》《卫生防疫工作制度》等相关制度条例，采购发放智能药柜及分药盒，进一步规范了罪犯诊疗流程。

为强化医务民警队伍建设，提升民警专业化水平，监狱组织民警到驻地医院参观学习，同时邀请贵州省紧急医学救援调度中心、毕节市精神病院、毕节市急救中心等部门专家老师开展专题培训，以理论知识与实操演练相结合的方式，着力补短板强弱项，提升医务民警综合素质。

爱警暖警聚警心 惠警励警鼓士气

监狱医院与浙江省人民医院毕节医院、毕节市第二人民医院协调联动，分别签署服务协议，打通监狱人民警察紧急医疗救治“绿色通道”，充分关爱因公负伤和患急、重病的民警，让监狱民警享受最及时的医疗救治服务，最大限度为民警健康保驾护航。

监狱医院指导各监区各部门建立民警健康档案，了解民警身体健康状况、建立民警基础疾病台账，督促患有基础性疾病的民警及时就诊，同时配齐常用药物，确保值班执勤民警用药之需。同时，监狱以绿色通道开通为契机，进一步关注民警职工身心健康，深入落实从优待警措施，最大限度激发干警、职工归属感、责任感、荣誉感，不断提升队伍凝聚力、向心力、战斗力。