“为了不使罪犯坐吃囚粮，监狱执行‘劳动改造’的方针，一代代监狱人在羊艾农场这片热土上不懈努力和付出，让绝大数罪犯能够通过亲自的劳动体验，感受自身的价值，养成劳动习惯……”

  8月11日，省第一女子监狱党委委员、副监狱长金玉明从一张农场老照片一瞬把时间拉回到八九十年代，引述出了劳动改造的历史背景和在罪犯改造中不可替代的重要意义。他结合多年从警、从业的工作经验，围绕“学先进 补短板 促平衡”这一主题开展了内容丰富、实用的罪犯劳动改造培训。

 这次培训，金玉明副监狱长从着力提升一线警察加强劳动改造管理工作能力，实现劳动改造工作目标出发科学安排课程内容，围绕劳动改造的发展历史、监狱劳动改造现状、劳动改造工作的主要职责、劳动改造功能、劳动改造内容和重要作用、劳动改造考核、劳动现场规范管理、劳动现场罪犯行为规范、劳动改造工作奋斗目标、安全生产等方面开讲，将课程细化到“劳动分级之劳动岗位与分类分级”“劳动过程管理之民警值班、出收工管理、考勤点名，劳动区域定制、设备管理、工具管理”等等具体细节，还用生动的实例讲解了劳动现场制度落实在监狱安全稳定大局中的重要性。

本次培训主题鲜明，内容丰富，效果显著。金玉明副监狱长也强调要持续深化劳动管理理念和劳动改造文化理念，围绕监狱总体目标，扎实推进劳动现场管理整顿活动，补平衡发展、技术装备、产业产品、主场开拓及精细化管理等方面的短板，重点解决“拼劳力、拼数量、拼价格”问题，通过“比技术、比品质、比绩效”为劳动改造高质量发展拓展空间、切换动能，为在更高水平上服务和保障监狱整体工作协调发展提供有力支撑，为现代文明监狱建设作出更大贡献！