发挥警务督察职能 助推监狱和谐发展

警务督察作为监督、保障监狱机关及其监狱人民警察依法履行职责、行使职权、遵守纪律的部门，近年来各级机关高度重视警务督察工作，警务督察部门从以往由政治组织、纪检监察等部门兼职到现在专职履行督察职责。通过大力开展警务督察活动，有效的保障监狱各项工作的顺利开展，充分发挥警务督察职能，助推监狱和谐发展。

一、加强制度建设，保障督察工作开展。根据《公安机关警务督察条例》，司法部、省司法厅对警务督察工作作了重要指示，出台相应政策、制度，2013年，省监狱管理局制定《监狱机关警务督察暂行规定》，监狱根据上级规定，结合本单位实际情况，制定相应的警务督察规定（细则），省司法厅、监狱局制定并下发了20余种相应的规范性表格，为监狱开展警务督察工作奠定了坚实的基础。

二、党委重视，周密部署。作为党委领导下的同级部门，在开展同级督察中存在一定困难，监狱党委通过对督察工作的研究，加大对警务督察工作支持和指导，加强对警务督察工作的宣传力度。监狱党委定期听取警务督察工作汇报，对警务督察工作作指示，并在监狱各种会议上明确要求，全力支持警务督察工作，要求纪检监察部门、组织部门参加督察，各监区、科室予以理解、支持。监狱党委成员不定期带队督察，形成以党委为后盾的督察模式，对各项制度和监狱要求的贯彻落实进行监督、督促、纠防，确保政令畅通。

为进一步提高督察效能，监狱党委及组织部门加强对督察队员的培养教育工作。在生活中关心、帮助督察队员，给队员打气、鼓励，工作中予以物力、人力保障，对督察队员谈心谈话，消除心理顾虑。

三、扎实开展督察工作，发挥警务督察工作职能。为了更好的发现存在的隐患和问题，将问题消灭在萌芽阶段，维护监狱良好秩序，警务督察队在开展督察工作中，采取灵活多变的方式方法进行督察，重点采取定时与不定时相结合、明查和暗访相结合、白天督察与夜间督察相结合方式进行，让各部门及其干警不能掌握督察时间等，更好的发现问题消除隐患。

在我单位出现过一句口头禅“防火、防盗、防督察”，部分干警存在上班就打听督察今天查不查，夜间值班会不会查等，有时会与门岗等干警相互沟通，有消息及时联系，白天当班时安排个别学员“放哨”等。在去年时，有一次我督察队员到监区督察未着督察帽，到现场发现干警睡觉予以处理，后来听说：这位老干警当班时，叫学员负责看见戴白帽子的干警及时告知，结果当天正巧没有戴白帽子，结果成了一个笑话。在夜间督察中，一次在我督察人员到达监内时，就发现监内电话响，连走几个点都是刚到门口，电话就响，后来经查，原来是值班干警相互沟通，主要为门岗、监控干警通风报信，核查后对相关干警进行谈话教育和全监通报批评。

四、开展督察，构建和谐。原来许多同志认为，督察工作就是一个“得罪人”的活，经过各级领导的指导、关心，督察工作首先要求督察队员各项工作都要过硬，知识全面，能够真正发现问题，指导纠正问题，其次要求履行职责时要公平公正，一视同仁。得罪少部分人是得罪，得罪绝大部分人不是得罪而是职责要求，让绝大部分同志理解和接受，公私分明，工作与生活相结合，变被动接受为主动支持，让督察活动成为一种习惯、督察工作成为职责。经过这几年的宣传，领导支持、督察人员努力和与基层同志的沟通磨合，同志们对督察工作有了正确认识，督察工作首先是一份职责，是监狱不可缺少重要组成部分，其次也是为了保护干警，防此问题扩大化，构建监狱和谐发展的手段。

认真履行职责，开展好警务督察工作，创造民警团结、相互支持，共同进步的氛围，维护监狱安全稳定和发展。

福泉监狱 莫尚平