对于监狱民警这一特殊公职群体而言,证书的合规管理与规范使用,关系到对法律法规的敬畏程度、纪律规矩的执行力度,为进一步严明纪律要求,推动作风建设持续深化,8月28日,省未管所(贵定监狱)以“证”字为题组织召开“一月一字一题”警示教育座谈会。所班子成员、各党支部纪检委员及相关人员近40人参会。
会上,集中学习了公职人员证书管理相关纪律规定及政策要求,通报了典型案例并进行重点剖析,让全体参会人员深刻认识到证书违规使用背后潜藏的纪律风险,以及对执法公信力的损害,明确规范证书管理在从严治警中的重要地位。纪委书记结合案例,深入解读公职人员证书“双重属性”的内涵,强调证书不仅是个人专业素养的体现,更承载着遵守职业纪律、维护公职形象的责任,引导大家正视证书管理中可能存在的“失之于宽、失之于软”问题。
交流环节,大家围绕如何深刻理解证书的双重属性展开探讨,明确了在从严治警背景下证书管理的重要意义;结合案例,深入分析了“纪律规矩意识淡薄”“身份认知模糊”等问题根源,以及此类行为对监狱执法权威性的潜在危害;积极探讨构建证书管理机制的具体路径,包括建立民警证书备案清单、加强日常使用监督提醒、完善违规行为核查处置流程等,旨在从制度层面堵塞风险漏洞;同时反思了在纪律约束执行中如何杜绝“侥幸心理”“松懈思想”,提出要以“证”为镜强化自我警醒,切实做到按规定使用证书、按纪律约束行为。
会议强调,全体民警要以“证”为镜,严守纪律底线,规范证书管理与使用。一是要深化对证书双重属性的认识,明确证书使用不仅关乎个人,更关乎公职形象和执法公信力,筑牢思想防线;二是要强化制度执行,各党支部要切实履行主体责任,做好证书备案登记与日常监督,纪检部门要加强对证书使用情况的核查;三是要强化自我约束,全体民警要杜绝侥幸心理,时刻以纪律规矩衡量自身行为,确保证书使用合规合法,以规范的证书管理助力监狱系统作风建设走深走实。