乘风破浪立潮头 砥砺前行谱新篇

 ——忠庄监狱二监区访谈

　　近年来，忠庄监狱二监区牢固树立监管改造主业意识,紧紧抓住监管安全和生产安全两条主线，以监管改造、教育改造、劳动改造为抓手，不断强化法治意识和法治思维，开拓创新、务实进取，迎难而上、敢于担当，不断践行新时期监狱工作的职责和使命。经总结提炼，逐渐形成了以“公、廉、精、敬、实、细”六个字为主的监区主题文化。近日，本栏记者一行，采访了二监狱监区长黄程、教导员陈科航同志。(以下简称黄、陈)

　　记：黄区长，您好!您刚到二监区任职不久，能谈谈你的感受嘛?

　　黄：感谢你们的到来，我从八监区交流到二监区任职4个多月了，感谢监狱党委的信任，让我有幸加入到二监区这个大家庭。我有决心、有信心在监狱党委的领导下，依托二监区历届干警打下的坚实基础，秉承二监区历届领导锻造的优良警风，做好与全监区干警长期艰辛打拼的思想准备，为二监区的发展贡献自己的绵薄之力。

　　记得刚到二监区的时候，我与监区班子一道深入到监区一线，采取座谈和个别谈话的方式，对二监区的队伍建设、罪犯改造、教育改造进行了深入摸底，听取了监区老同志和年轻干警的许多意见及建议，这使我对今后二监区的发展有了明确的思想和方法，信心也更加足了。

　　记：陈教导，你在二监区工作时间相对较久，请您谈谈二监区是否有一些好的经验做法分享给大家?

　　陈：谈不上经验，谈一点近年在监区一线工作的感悟：监区是监狱执法和管理的中坚组织，监区领导是领头雁和带头人，监区民警是国家法律、法规及方针政策的具体组织者、实施者和变现者。办好监区的事，靠的是监区的全体干警，靠的是干警的齐抓共管。基于此，我们必须紧紧依靠干警，牢固树立监管安全无小事的理念。根据新时期监狱工作的特点和规律，只有不断强化以法树警，用制度管警，以文化育警的观念，才能做好新时期的监狱工作。去年我们在加强干警的管理上狠下工夫，先后出台了《二监区值班干警一日管理各岗位职责》及《二监区干警量化考评奖扣分细则》，奠定了监区干警平时考核及岗位之星评比的制度基础，经每月的考核评比，增强了干警的责任心，强化了干警的现场管理，提升了干警的履职能力。其次，我们对监区几代人的心血和实践进行总结提炼，形成了以“公、廉、精、敬、实、细”六字为主的监区主题文化。六字统领，区分层次，侧重有别，贯穿于监区工作的始终。

　　首先，监区长、教导员是一个监区发展的引领者和各项工作的推动者，重点在“公”和“廉”上下工夫。公生明，廉生威。“公”即公道正派，公私分明，公平、公正、公开;“廉”即廉洁，清廉，干净。其次，副监区长是监区主要领导的参谋和助手，分别负责监区的改造、生产及教育的业务工作，重点在“精”和“敬”上下工夫。业精于勤，荒于嬉。“精”即精于管理，精通业务;“敬”即甘于奉献，敬重所从事的职业，敬畏身边的法律法规和纪律。最后，分监区是监狱最基层的组织，分监区领导是这一组织的领军人和带头人，带领一班人与罪犯斗智斗勇，是国家法律、法规及监狱方针、政策的真正变现者，重点在“实”和“细”上下工夫。实干兴邦，空谈误国;细节决定成败。“实”即抓落实，求实效，讲真话，报真情;“细”即：从细微处着手，防微杜渐，抓早、抓小、抓苗头。

　　记：听了黄区长新任的感受和陈教导对干警管理及监区文化的介绍，那么，作为二监区新一届班子你们将如何携手开展今年的监区工作?

　　黄、陈：今年，我们准备在巩固以前成果的基础上，立足于以问题为导向，破难题，补短板，抓细节，强基础，把监区的各项工作向纵深推进，努力实现发展的新跨越。第一，我们从“务实”着手，不断巩固和发挥监区党支部的战斗堡垒作用;发现发掘先进典型，传播好声音，讲好身边好故事，积聚正能量，发挥示范引领作用，不断提高监区支部的创造力、凝聚力、战斗力。第二，我们将以“重点时段对罪犯的无缝押解”为抓手压实新形势下干警的履职和现场管理，强化干警依法、严格、科学、文明管理的意识，引领干警用法治思维和法治方式应对和解决工作中的矛盾和问题。“重点时段对罪犯的无缝押解”即罪犯收出工、开饭、开会及放风等集中统一行动时段，实现楼层监舍及厕所、工区盲区及死角、罪犯进出监舍的通道等有干警清场;重要道口及拐点有干警值守;罪犯就餐、开会及行进队列的首部和尾部有干警巡守，真正将罪犯置身于值班干警的有效监管范围之内，确保无死角，不缺位，不脱节。第三，在罪犯教育改造方面，侧重于强化罪犯的身份意识和服刑意识。以加强和规范监区学习组的管理为契机，强化对违规违纪及新调入监区罪犯的管理和教育，在学习内容的设计上狠下工夫，将“服刑人员必须吃的那些苦”作为必修课，严格考核，把好罪犯进入监区第一道关，夯实罪犯服从管理接受教育的基础。第四强化“人定位，物定置”的意识，巩固规范化管理成果，物流和人流有序，实现工区“清洁、整齐、有序”的目标。

　　记：监区的发展离不开领导班子的建设工作，请两位谈谈如何加强监区班子建设工作?

　　黄、陈：俗话说得好，“火车跑得快，全靠车头带”。监区领导班子对监区工作的推进和发展起着至关重要的作用，关键少数真作为，群众多数才满意。首先，作为监区主要领导要以身作则，以上率下，严于律己，牢记：“喊破嗓子，不如甩开膀子”，身教重于言教。其次，紧紧围绕“严、细、实”三字开展工作，抓班子，带队伍。“严”即严于律己，严格要求，执行制度不搞变通、不打折扣，牢固树立“严是爱，宽是害”的思想。“细”即强化细节决定成败的思维，凡事抓早、抓小、抓苗头。把他人的问题教训联系工作实际举一反三，不放过任何蛛丝马迹。“实”即务实，实干。把一切观点、认识、看法以及因此形成的举措付诸于行动，在实践中不断总结、完善和提高。最后，以尊重为前提，以团结为基础，求同存异，将“记人好处，看人长处，帮人难处”融会贯通于与班子成员的相处中，不断提升班子的凝聚力和战斗力。

　　记：近年来，我监各项工作持续向好，取得了一些成绩。请两位站在监区角度谈谈对监狱取得的这些成绩是如何看的?

　　黄、陈：监狱取得的成绩，是监狱党委及全监上下共同努力，求真务实的结果;是国家经济社会发展导致监狱外部环境的改变与监狱党委正确决策共同作用的结果。近几年，监狱党委在领导干部选拔任用方面审时度势、措施得力、力度之大，使一大批优秀年轻干警走上了领导岗位，让想干事人有希望，能干事的人有平台，干成事的人有面子，充实了基层领导班子，夯实了基层基础，激发了工作热情，从而确保了监狱的平安和稳定。

　　记：黄区长、陈教导，非常感谢你接受我们的采访，听了你们的介绍，对二监区取得的成绩，我们由衷感到敬佩?祝愿二监区在今后的工作中再创佳绩!

　　黄、陈：谢谢!我们相信在监狱党委及上级党委的正确领导下，在全监区干警的共同努力下，大家撸起袖子，不忘初心，砥砺前行，二监区的明天一定会更加美好。(钟传波)