2019年，全省监狱劳动改造工作坚持“惩罚与改造相结合、以改造人为宗旨”的监狱工作方针，纯化工作职能，创新方式方法，深化劳动改造各项工作和措施，探索实施恢复性司法、劳动技能竞赛等活动，开创劳动改造工作新局面。

拓展劳动改造外延 探索恢复性司法实践

全省监狱深度融合教育改造与劳动改造手段，创新工作思路，开展“拓展劳动改造外延，探索恢复性司法实践，维护社会和谐稳定”活动，教育引导罪犯用劳动报酬和劳动改造成果弥补犯罪造成的伤害，主动承担家庭责任、社会责任和法律责任，修复受损的被害人、亲人和社会关系，调动罪犯积极改造、自我救赎的内在动力，延伸监狱的社会功能和价值，维护社会的和谐稳定。活动实施以来，全省监狱系统罪犯写道歉书、致歉信和家书30717封，制作并送出新衣2354件，中秋节邮寄月饼3782盒，资助被害人、家人子女上学圆梦275人，主动交纳罚金3773.68万元，上交赃款12270.72万元，履行民事赔偿1963.54万元，修复服刑人员与被害人、亲属关系3686起，在社会上引起了强烈的反响。以该活动为主要内容的创新项目在省直机关创新目标评比中脱颖而出，取得了一等奖的优异成绩。

寄出道歉书、致歉信和家书

资助被害人、家人子女上学圆梦

修复罪犯与受害人、亲属关系

举办劳动技能竞赛 促进罪犯技能提升

7月11日，全省监狱系统举办第二届“汗水洗涤尘垢﹒劳动创造新生”罪犯劳动改造技能（服装）竞赛活动，选拔和审查720名罪犯参加比赛，共制作完成参赛西服90件，夹克528套和53件服装设计作品。通过竞赛活动，让罪犯在比学赶超的氛围中磨炼劳动本领，培养罪犯的团队协作意识、竞争意识和产品质量意识，调动罪犯积极劳动的主观能动性。

罪犯劳动改造技能（服装）竞赛

开展劳动技能培训 增强罪犯就业能力

在全省监狱开展罪犯劳动岗前、岗中、转岗和“三新”教育培训，劳动教育覆盖率达100%。结合社会用工需要和劳动项目的需要，在监狱建立多功能劳动技能培训中心、劳动改造成果展示中心、汽车维修中心和面点烘焙中心，为罪犯劳动技能培训提供多样化的实训场所。开展多元化劳动技能教育培训，聘请社会师资上课，开设电工、缝纫、烹饪、面点制作、花卉种植等课程，今年共开班56期，培训2549人，1172人取得培训证书，把罪犯刑期变成学期。组织召开罪犯刑释就业推荐会12场次，就业推介1826人次，974人签订意向性就业合同，打通罪犯刑释就业最后一公里。

提供多样化实训场所

多元化劳动技能培训

组织召开刑释就业推介会

实施精品车间建设 培养罪犯劳动意识

为融合社会化大生产，着力深植厚培罪犯劳动精神和工匠精神，在全省监狱重点打造4家精品车间，引入工艺难度较大、技术要求高、设施设备先进、人员素质要求高的劳动矫正项目，通过严格的管理和教育培训，让罪犯掌握先进的劳动技术、管理理念和品质标准，在不断打磨产品品质的过程中，重塑灵魂，矫正恶习，培养罪犯积极劳动、热爱劳动、享受劳动的意识。

站在新的时间起点，贵州监狱劳动改造工作将紧紧围绕监狱中心工作，坚守安全底线，践行改造宗旨，不断提高罪犯改造质量，全力维护监狱安全稳定，努力把罪犯改造成为一名守法公民，预防和减少重新犯罪。