2月19日,贵州遵义南城工贸有限公司工作会顺利召开,总结过往工作,激励全体职工团结奋进,明确新一年工作方向。党委书记、监狱长、公司董事长李钢出席会议并讲话,党委委员、副监狱长、公司总经理沈承献主持会议,公司董事会成员,南城公司和用工部门负责人及全体职工参加会议。
会上,与会领导传达了全省监狱企业工作会精神、《职工“八小时外”管理规定》,宣读了表彰决定,并为林山等14名“优秀职工”及吴亚军等3名“安全驾驶员”颁发奖励证书。
优秀职工代表
李显忠作为优秀职工代表分享了自己在工作中的收获与成长,并表示将保持热爱、履职尽责,以更加优异的工作成绩为公司事业发展添砖加瓦。
会议指出,2024年,在集团公司、监狱党委的坚强领导下,南城公司完善企业运行管理,推动项目结构转型,提升劳动改造质效,综合防治安全隐患,切实维护职工利益,劳务加工等多项工作实现新突破、迈上新台阶。
会议强调,2025年是“十四五”规划收官之年、“十五五”规划谋划之年,也是南城公司厚积薄发、赶超进位的一年,站在这一重要的时间节点,务必统筹兼顾、协同推进好各项工作。
会议要求,全体人员一要严明纪律作风,民警职工严格自律,用人部门严格管理,弘扬清风正气;二要服务主责主业,聚焦安全稳定,围绕改造宗旨,提升保障能力;三要凝聚共识合力,爱企护企兴企,团结协作奋进,共享发展成果。在新的一年,以更高标准、更严要求,扎实做好各项工作,为监狱安全稳定与发展再创新佳绩。